إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع

قديم 12-01-2017, 01:21 PM   المشاركة رقم: 1
المعلومات
الكاتب:
shady.itr
اللقب:
موظف متألق
الرتبة:

البيانات
التسجيل: 12 - 01 - 2017
العضوية: 120814
المشاركات: 936 [+]
بمعدل : 2.78 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 89
نقاط التقييم: 10
shady.itr is on a distinguished road
شكراً: 0
تم شكره 0 مرة في 0 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
shady.itr غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

المنتدى : الاعلانات لمراكز التدريب في الداخل والخارج
B10 دورة,الموارد البشرية 2017 & 2018 itr


بسم الله الرحمن الرحيم

يتشرف منتجع التدريب الدولي ITR بتقديم دورات فى مجال " الموارد البشرية "
التى سوف تعقد خلال العام 2017 & 2018
يحصل المتدرب على شهادة معتمدة من منتجع التدريب الدولي + شهادة جامعة كامبردج البريطانية
أماكن الإنعقاد :
دبـــي - #ماليزيا - #القاهرة –#الإسكندرية – #بيروت - #تركيا - #لندن - #باريس - #فيينا - #شرم الشيخ – #فرانكفورت#
………………………………………………………………………………………

الدورات المقدمة فى مجال الموارد البشرية :

• الاستراتيجيات المتقدمة فـى الاخـتيار والتوظـيف والنظـم التأديبيــة وإنهاء الخدمــة
• إدارة أداء وسلوك ومواقف الموظفين
• الإبــداع والتمــيز فــى أسس إدارة الموارد البشريـــة وشـــؤون الموظفين
• المعايير المهنية المتقدمة فى نظم تقويم الأداء و تطوير الموظفين
• تنمية الموارد البشرية وإدارة شؤون الموظفين
• تطوير مهارات مدراء الموارد البشرية والتدريب باستخدامDACUM
• الأساليب الحديثة في إدارة الموارد البشرية في العصر الحديث
• الاستراتيجيات الحديثة لتحديد الاحتياجات التدريبية باستخدام الجدارات Competencies
• الإتجاهات الحديثة في السياسات التدريبية
• المنهج المتكامل في إدارة الموارد البشرية
• ماجستير الإدارة المهنية المصغرة MINi MBA
• خطط الإحلال الوظيفي للموارد البشرية وبناء المنظمات الجديدة
• تنظيم وتخطيط القوى العاملة وإعداد خطط التدريب
• تخطيط وتطوير المسار الوظيفي للعاملين
• المعايير المهنية المتقدمة فى نظم تقويم الأداء و تطوير الموظفين
• قياس فعالية الموارد البشرية وآليات تحليلها
• البرنامج المتكامل في إدارة الموارد البشرية من أكسفورد
• الوساطة في بيئة العمل ومهارات حل النزاع
• تحليل وتوصيف الأعمال وتخطيط و تنظيم الإجراءات الوظيفية
• النظم المتقدمة للتوصيف الوظيفى وإعداد الهيكل التنظيمى ووضع خطط الأداء
• التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وإعداد وتطوير الكفاءات
• إعداد وتطوير أخصائيي التدريب والمنسقين
• إعادة هندسة الموارد البشرية حسب احتياجات المنظمة
• إدارة استراتيجيات التغيير لمختصي الموارد البشرية
• الوسائل الحديثة في كتابة سياسات العمل اوالإجراءات الفعالة

.................................................. .................................................. .................................

للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ الاستاذ : شادى الفولى
mob & what’s app : 002 01278655999
Email. shady@training-resort.com
Website: www.training-resort.com
ولكم جزيل الشكر والإحترام

كما يعقد منتجع التدريب الدولي “ITR” دورات فى شتى المجالات ولجميع الجهات والهيئات الحكومية والخاصة حسب ما يناسب طبيعة العمل ( الدورات الهندسية - الدورات القانونية - دورات الجودة والانتاج - الأمن والسلامة والصحة المهنية - دورات المالية والمحاسبية - دورات التجارة الخارجية - دورات المشتريات والمخازن - دورات القيادة والأدارة (

……………………………….

إسلوب إعداد البرنامج التدريبى :

المحاضرات: ينفذ الدورات مجموعة من الخبراء المتخصصون في مجالات التدريب المختلفة
المادة العلمية: وهي مكتوبة على شرائح تعليمية باستخدام برنامج Power Point كوسائل مساعدة
الحالات والتطبيقات العملية
الحوارات والنقاشات الموجهة
تمثيل ولعب الادوار
ورش العمل ومشاركة المتدربين
نموذج استطلاع الراي
قاعات التدريب بفنادق 5 نجوم
تناول الوجبات الخفيفة والمشروبات اثناء البرنامج

…………………………………………………………………………….

يوفر منتجع التدريب الدولي مزايا كثيرة ضمن برنامج الدورات التدريبية تتضمن :
* خصومات خاصة للمجموعات
* خصومات خاصة للتسجيل المبكر
* الدورات التدريبية تنفذ باللغتين : العربية أو الإنجليزية حسب تفضيلكم
* القاعة التدريبية على مستوى فندقي 5 نجوم
* خصومات في العديد من الفنادق و تسهيلات في السكن
* وغيرها من المزايا .........

* الشهادات :
يحصل المتدرب على شهادة معتمده دوليا من منتجع التدريب الدولي وشهادة من جامعة كامبردج البريطانية


للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ الاستاذ : شادى الفولى
mob & what’s app : 002 01278655999
Email. shady@training-resort.com
Website: www.training-resort.com
ولكم جزيل الشكر والإحترام









عرض البوم صور shady.itr   رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدلالية (Tags)
2017, الموارد, البشرية, دورة


الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 
أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


الساعة الآن 12:57 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2017, Jelsoft Enterprises Ltd
إدارة المنتدى غير مسؤولة عن ما يطرح من مواضيع وهي لا تمثل إلا رأي كاتبها فقط

جميع الحقوق محفوظة بوابة الموظفين 2015