موظفي وموظفات القطاع الخاص موظفي المؤسسات والشركات من هنا,,,,

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع

قديم 03-05-2008, 07:32 AM   المشاركة رقم: 1
المعلومات
الكاتب:
ابو فهد 2014
اللقب:
موظف نشيط
الرتبة:

البيانات
التسجيل: 28 - 04 - 2008
العضوية: 10
المشاركات: 79 [+]
بمعدل : 0.02 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 34203
نقاط التقييم: 336692
ابو فهد 2014 has a reputation beyond reputeابو فهد 2014 has a reputation beyond reputeابو فهد 2014 has a reputation beyond reputeابو فهد 2014 has a reputation beyond reputeابو فهد 2014 has a reputation beyond reputeابو فهد 2014 has a reputation beyond reputeابو فهد 2014 has a reputation beyond reputeابو فهد 2014 has a reputation beyond reputeابو فهد 2014 has a reputation beyond reputeابو فهد 2014 has a reputation beyond reputeابو فهد 2014 has a reputation beyond repute
شكراً: 0
تم شكره 0 مرة في 0 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
ابو فهد 2014 غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

المنتدى : موظفي وموظفات القطاع الخاص
Arrow الحصول و المحافظة على العملاء و تنميتهم

عرف التسويـق بواسطة العديد بأنه : " فن إيجاد العميل و المحافظة عليه " . و في إطار المفهوم الشامل و الأوسع : " التسويق علم و فن إيجاد العملاء و المحافظة عليهم و تنميتهم " .
في السابق أهم مهارة بالنسبة للمسوقين و الوكلاء التجاريين هي القدرة على إيجاد عملاء جدد . حيث أنفقوا جل وقتهم في اصطياد العملاء بدلا من المحافظة عليهم و كذا احتفالهم بكل عميل جديد اصطادوه فهو محور اهتمامهم ( بالغوا في الاهتمام بالعميل الجديد ) ☺. أما العملاء الحاليين نالوا اهتمام أقل بكثير عند تلقيهم الخدمة أو المنتج .
أما اليوم و في ظل المنافسة الشرسة على المستوى العالمي وظهور التكتلات الدولية انقلب المفهوم أصبح مفهوم المحافظة على العملاء و تنميتهم . حيث أخذ المسوقين و وكلاء البيع في الحسبان مقولة : " العميل المفقود يمثل خسارة أكثر من فقد المبيعات " . لأن المنافسون دوما يحاولون خطف عملاء الشركات المنافسة الأخرى .
وكذا تكلفة جذب عميل جديد حسب دراسات تراب Trap خمسة ( 05 ) أضعاف تكلفة المحافظة على العملاء الحاليين.
و الأسوء من ذلك أن الأمر يستغرق بضع سنين قبل أن يشتري العميل الجديد بنفس نسبة العميل المفقود .
كذلك يقول المثل : " راقب مستوى رضا عملائك الحاليين عن منتجاتك و خدمتك .لا تعتبرهم أمرا مسلما به. اعمل لهم أشياء خاصة بين الوقت و الأخر كأن تقدم لهم خدمات ما بعد البيع زيارتهم عن المرض ...إلخ .
في حقيقة الأمر نجد الشركات الكبيرة ماهرة في كلا الأمرين : إيجاد عملاء جدد و المحافظة على العملاء الحاليين .
لتفادي وصول الشركة للإفلاس لابد من إيجاد طريقة لتخفيض تكلفة الحصول على عميل جديد و تزيد من ربحية العميل الدائم .
ولتخفيض تكلفة الحصول على العميل الجديد يجب على الشركة تخفيض تكلفة المساندة لمندوبي المبيعات مثل : تخفيض تكاليف البيع و زيادة استعمال الهاتف بدلا من الزيارات الشخصية .
وزيادة فعالية العميل المرتقب إلى عميل دائم
ولزيادة ربحية العميل الدائم ( مدى الحياة ) يجب على الشركة أن تبيع أكثر لكل عميل جديد و أن تحافظ عليه لسنوات أكثر و تبيع له أكثر أشياء تكون ربحيتها عالية .
و يجب على المؤسسة أن توازن بين تكلفة الحصول على العميل و بين ربحية العميل مدى الحياة











عرض البوم صور ابو فهد 2014   رد مع اقتباس

قديم 07-05-2008, 01:37 PM   المشاركة رقم: 2
المعلومات
الكاتب:
عرمز
اللقب:
موظف فعال
الرتبة:
الصورة الرمزية
 
الصورة الرمزية عرمز

البيانات
التسجيل: 07 - 05 - 2008
العضوية: 16
المشاركات: 540 [+]
بمعدل : 0.17 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 4775
نقاط التقييم: 42266
عرمز has a reputation beyond reputeعرمز has a reputation beyond reputeعرمز has a reputation beyond reputeعرمز has a reputation beyond reputeعرمز has a reputation beyond reputeعرمز has a reputation beyond reputeعرمز has a reputation beyond reputeعرمز has a reputation beyond reputeعرمز has a reputation beyond reputeعرمز has a reputation beyond reputeعرمز has a reputation beyond repute
شكراً: 0
تم شكره 0 مرة في 0 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
عرمز غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : ابو فهد 2014 المنتدى : موظفي وموظفات القطاع الخاص
افتراضي

جريح نجد

أجدت وأفدت .

الشكر لك











توقيع : عرمز


أعوذ بالله من الشيطان الرجيم

أستغفر الله الذي لا إله إلا هو الحي القيوم وأتوب إليه

عرض البوم صور عرمز   رد مع اقتباس

قديم 10-12-2009, 11:35 PM   المشاركة رقم: 3
المعلومات
الكاتب:
الحمدلله عكل حال
اللقب:
موظف جديد
الرتبة:

البيانات
التسجيل: 10 - 12 - 2009
العضوية: 9269
المشاركات: 41 [+]
بمعدل : 0.02 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 0
نقاط التقييم: 10
الحمدلله عكل حال is on a distinguished road
شكراً: 0
تم شكره 0 مرة في 0 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
الحمدلله عكل حال غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : ابو فهد 2014 المنتدى : موظفي وموظفات القطاع الخاص
افتراضي

شركه هوت سيرف تحتاج لموظفييين لمن يريد الوظيفه ونريد عملااء للشركه
للجادين فقط مراسلتي عبر الجوال 0563561857 مدير الشركه ثامر الهاشم
الايميل th-a-h@hotmail.com
موقع الشركه
http://hot-serve.com












عرض البوم صور الحمدلله عكل حال   رد مع اقتباس

قديم 29-12-2009, 04:44 PM   المشاركة رقم: 4
المعلومات
الكاتب:
الحمدلله عكل حال
اللقب:
موظف جديد
الرتبة:

البيانات
التسجيل: 10 - 12 - 2009
العضوية: 9269
المشاركات: 41 [+]
بمعدل : 0.02 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 0
نقاط التقييم: 10
الحمدلله عكل حال is on a distinguished road
شكراً: 0
تم شكره 0 مرة في 0 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
الحمدلله عكل حال غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : ابو فهد 2014 المنتدى : موظفي وموظفات القطاع الخاص
افتراضي

شككككككككككككككرا











عرض البوم صور الحمدلله عكل حال   رد مع اقتباس

قديم 02-02-2010, 10:59 AM   المشاركة رقم: 5
المعلومات
الكاتب:
الحمدلله عكل حال
اللقب:
موظف جديد
الرتبة:

البيانات
التسجيل: 10 - 12 - 2009
العضوية: 9269
المشاركات: 41 [+]
بمعدل : 0.02 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 0
نقاط التقييم: 10
الحمدلله عكل حال is on a distinguished road
شكراً: 0
تم شكره 0 مرة في 0 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
الحمدلله عكل حال غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : ابو فهد 2014 المنتدى : موظفي وموظفات القطاع الخاص
افتراضي

اقتباس:تعديل على المشاركه الي قبل بسبب خطا في جميع البيانات المدخله
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الحمدلله عكل حال
شركه هوت تحتاج لموظفييين لمن يريد الوظيفه ونريد عملااء للشركه
للجادين فقط مراسلتي عبر الجوال 0535875438 مدير الشركه سيدالفالح
الايميل sa-a-d@hotmail.com

موقع الشركه
http://hot.com












التعديل الأخير تم بواسطة الحمدلله عكل حال ; 02-02-2010 الساعة 11:04 AM
عرض البوم صور الحمدلله عكل حال   رد مع اقتباس

قديم 17-06-2010, 12:01 PM   المشاركة رقم: 6
المعلومات
الكاتب:
مرووووج
اللقب:
موظف جديد
الرتبة:

البيانات
التسجيل: 17 - 06 - 2010
العضوية: 12454
المشاركات: 5 [+]
بمعدل : 0.00 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 0
نقاط التقييم: 10
مرووووج is on a distinguished road
شكراً: 0
تم شكره 0 مرة في 0 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
مرووووج غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : ابو فهد 2014 المنتدى : موظفي وموظفات القطاع الخاص
افتراضي

يعطيك العافيه
موضوع مفيد











عرض البوم صور مرووووج   رد مع اقتباس

قديم 25-02-2011, 01:49 PM   المشاركة رقم: 7
المعلومات
الكاتب:
ناد
اللقب:
موظف متألق
الرتبة:
الصورة الرمزية
 
الصورة الرمزية ناد

البيانات
التسجيل: 24 - 10 - 2010
العضوية: 17319
المشاركات: 1,238 [+]
بمعدل : 0.54 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 450
نقاط التقييم: 280
ناد is a jewel in the roughناد is a jewel in the roughناد is a jewel in the rough
شكراً: 3
تم شكره 0 مرة في 0 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
ناد غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : ابو فهد 2014 المنتدى : موظفي وموظفات القطاع الخاص
افتراضي

اليوم الجمعه كل جمعه والجميع بخير الله يلبي مطالب الجميع وينصر المظلومين مريت فقط مرور الكرام مبروك على الاجازه غدا











توقيع : ناد


<<<-------- اذا أعجبك موضوعي او ردي أضغط الصورة تحت اسمي مثل هذه

عرض البوم صور ناد   رد مع اقتباس

قديم 28-03-2013, 11:02 AM   المشاركة رقم: 8
المعلومات
الكاتب:
ASD135
اللقب:
موظف نشيط
الرتبة:

البيانات
التسجيل: 09 - 03 - 2013
العضوية: 89767
المشاركات: 150 [+]
بمعدل : 0.11 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 64424922
نقاط التقييم: 644246812
ASD135 has a reputation beyond reputeASD135 has a reputation beyond reputeASD135 has a reputation beyond reputeASD135 has a reputation beyond reputeASD135 has a reputation beyond reputeASD135 has a reputation beyond reputeASD135 has a reputation beyond reputeASD135 has a reputation beyond reputeASD135 has a reputation beyond reputeASD135 has a reputation beyond reputeASD135 has a reputation beyond repute
شكراً: 7
تم شكره 4 مرة في 4 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
ASD135 غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : ابو فهد 2014 المنتدى : موظفي وموظفات القطاع الخاص
افتراضي

الف شكر لك











عرض البوم صور ASD135   رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)


الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 
أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
محضري الخصوم وين البدلات مسافر موظفي وموظفات السلم العام 2 13-03-2009 10:51 PM
هل انت موظف تريد الحصول على حقك؟...ادخل بسرعه ابونواف911 موظفي وموظفات السلم العام 17 11-02-2009 03:10 PM
هل انت موظف تريد الحصول على حقك؟...ادخل بسرعه ابونواف911 موظفي وموظفات السلم العام 5 04-02-2009 11:35 AM
شروط الحصول على جواز سفر سعودي ابو محمد منتدى الموظفين التجاري 6 08-01-2009 12:50 PM
وظائف مشرفين في إدارة التربية والتعليم للبنين في المحافظة الطائف الرياض 2008 قسم الوظائف الحكومية 5 18-12-2008 11:36 PM


الساعة الآن 01:59 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2017, Jelsoft Enterprises Ltd
إدارة المنتدى غير مسؤولة عن ما يطرح من مواضيع وهي لا تمثل إلا رأي كاتبها فقط

جميع الحقوق محفوظة بوابة الموظفين 2015