العودة #بوابة_الموظفين > قسم الموظفين الشامل > تدريب وابتعاث الموظفين

تدريب وابتعاث الموظفين التدريب والابتعاث

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع

قديم 17-02-2013, 11:27 AM   المشاركة رقم: 1
المعلومات
الكاتب:
عامل بند الاجور
اللقب:
خبير بأنظمة الخدمة المدنية
الرتبة:
الصورة الرمزية
 
الصورة الرمزية عامل بند الاجور

البيانات
التسجيل: 27 - 02 - 2011
العضوية: 21782
المشاركات: 1,791 [+]
بمعدل : 0.78 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 107374831
نقاط التقييم: 1073743915
عامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond repute
شكراً: 5
تم شكره 30 مرة في 29 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
عامل بند الاجور غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

المنتدى : تدريب وابتعاث الموظفين
Best طريقة صرف مكافاة الدورات الداخلية والخارجية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة

اسعد الله اوقاتكم بكل خير

كثير من الاخوه والاخوات يتسائلون عن طريقة صرف مكافاة الدورات الداخلية والخارجية

ومن خلال المتابعة ما زال البعض يظن ان المتدرب يصرف له بدل انتداب عن ايام الدورة خاصه

بعد تقليص الدورات الى مدد قصيرة .

اضع بين ايديكم صور من خطاب وزارة الخدمه المدنية موضح به شرح كامل عن صرف الحقوق المالية للمتدرب وكذلك جدول يبين احتساب نقاط الترقية من حيث مباشر وغير مباشر.

وكذلك كيفية صرف الحقوق المالية للدورات الخارجية .



وارجو من الاخوة الاعضاء ابداء اي ملاحظة حول الموضوع



وبالله التوفيق






---------------



---------------




--------------











عرض البوم صور عامل بند الاجور   رد مع اقتباس

قديم 17-02-2013, 01:15 PM   المشاركة رقم: 2
المعلومات
الكاتب:
عيـــون الشـــوق
اللقب:
موظف متألق
الرتبة:

البيانات
التسجيل: 20 - 02 - 2010
العضوية: 10606
المشاركات: 1,149 [+]
بمعدل : 0.43 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 501
نقاط التقييم: 209
عيـــون الشـــوق has a spectacular aura aboutعيـــون الشـــوق has a spectacular aura aboutعيـــون الشـــوق has a spectacular aura about
شكراً: 0
تم شكره 11 مرة في 9 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
عيـــون الشـــوق غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : عامل بند الاجور المنتدى : تدريب وابتعاث الموظفين
افتراضي

عليكم السلام ورحمه الله وبركاته

بالحقيقه معلومات تهم الكثير من الناس عمن يبحثون عن المعلومه الصحيحه

شاكر ومقدر لك











عرض البوم صور عيـــون الشـــوق   رد مع اقتباس

قديم 17-02-2013, 01:32 PM   المشاركة رقم: 3
المعلومات
الكاتب:
عامل بند الاجور
اللقب:
خبير بأنظمة الخدمة المدنية
الرتبة:
الصورة الرمزية
 
الصورة الرمزية عامل بند الاجور

البيانات
التسجيل: 27 - 02 - 2011
العضوية: 21782
المشاركات: 1,791 [+]
بمعدل : 0.78 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 107374831
نقاط التقييم: 1073743915
عامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond reputeعامل بند الاجور has a reputation beyond repute
شكراً: 5
تم شكره 30 مرة في 29 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
عامل بند الاجور غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : عامل بند الاجور المنتدى : تدريب وابتعاث الموظفين
افتراضي

الصورة واضحة











عرض البوم صور عامل بند الاجور   رد مع اقتباس

قديم 17-02-2013, 04:41 PM   المشاركة رقم: 4
المعلومات
الكاتب:
فيدكس
اللقب:
موظف نشيط
الرتبة:

البيانات
التسجيل: 11 - 10 - 2011
العضوية: 52407
المشاركات: 129 [+]
بمعدل : 0.06 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 353
نقاط التقييم: 68
فيدكس will become famous soon enough
شكراً: 0
تم شكره 2 مرة في 2 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
فيدكس غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : عامل بند الاجور المنتدى : تدريب وابتعاث الموظفين
افتراضي

بارك الله فيك وجزاك الله خير











عرض البوم صور فيدكس   رد مع اقتباس

قديم 27-02-2013, 11:41 PM   المشاركة رقم: 5
المعلومات
الكاتب:
QARAR
اللقب:
مساعد المدير العام
الرتبة:
الصورة الرمزية
 
الصورة الرمزية QARAR

البيانات
التسجيل: 28 - 08 - 2011
العضوية: 49428
المشاركات: 9,266 [+]
بمعدل : 4.41 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 214749023
نقاط التقييم: 2147483647
QARAR has a reputation beyond reputeQARAR has a reputation beyond reputeQARAR has a reputation beyond reputeQARAR has a reputation beyond reputeQARAR has a reputation beyond reputeQARAR has a reputation beyond reputeQARAR has a reputation beyond reputeQARAR has a reputation beyond reputeQARAR has a reputation beyond reputeQARAR has a reputation beyond reputeQARAR has a reputation beyond repute
شكراً: 386
تم شكره 461 مرة في 301 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
QARAR غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : عامل بند الاجور المنتدى : تدريب وابتعاث الموظفين
افتراضي

بارك الله فيك أخي الغالي على الموضوع المميز

جهد رائع تشكر عليه











توقيع : QARAR

QARAR_KSA

عرض البوم صور QARAR   رد مع اقتباس

قديم 02-03-2013, 10:16 AM   المشاركة رقم: 6
المعلومات
الكاتب:
aziz212
اللقب:
مشرف
الرتبة:
الصورة الرمزية
 
الصورة الرمزية aziz212

البيانات
التسجيل: 27 - 01 - 2009
العضوية: 3921
المشاركات: 3,018 [+]
بمعدل : 0.99 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 42952464
نقاط التقييم: 429518564
aziz212 has a reputation beyond reputeaziz212 has a reputation beyond reputeaziz212 has a reputation beyond reputeaziz212 has a reputation beyond reputeaziz212 has a reputation beyond reputeaziz212 has a reputation beyond reputeaziz212 has a reputation beyond reputeaziz212 has a reputation beyond reputeaziz212 has a reputation beyond reputeaziz212 has a reputation beyond reputeaziz212 has a reputation beyond repute
شكراً: 0
تم شكره 18 مرة في 17 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
aziz212 غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : عامل بند الاجور المنتدى : تدريب وابتعاث الموظفين
افتراضي

جزاك الله خير واثابك على مجهودك الرائع











توقيع : aziz212

مصيبة أن تدرس بلا تفكير , ومصيبة أكبر أن تفكر بلا دراسة

عرض البوم صور aziz212   رد مع اقتباس

قديم 17-06-2013, 01:23 PM   المشاركة رقم: 7
المعلومات
الكاتب:
وظائف90
اللقب:
موظف جديد
الرتبة:

البيانات
التسجيل: 08 - 05 - 2011
العضوية: 38492
المشاركات: 6 [+]
بمعدل : 0.00 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 0
نقاط التقييم: 10
وظائف90 is on a distinguished road
شكراً: 0
تم شكره 0 مرة في 0 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
وظائف90 غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : عامل بند الاجور المنتدى : تدريب وابتعاث الموظفين
Angry عاجل للأفادة حقوق الموظف المالية

تم ترشيحي لبرنامج بمعهد الادارة العامة ، وعند طلب خطاب الترشيح من جهة العمل رفض أعطائي إلا بعد التوقيع واخذ تعهد بعدم المطالبة المالية أو الرفع بطلب مصاريف السفرية - بحجة عجز البند
فهل يحق للأدارة تنفيذ هذا الاجراء؟
وهل هناك تعميم او لائحة تنص على عدم أعطاء الموظف مستحقات التدريب؟
وشكراً للاعضاء الكرام.











عرض البوم صور وظائف90   رد مع اقتباس

قديم 17-06-2013, 01:37 PM   المشاركة رقم: 8
المعلومات
الكاتب:
عاشق سراب
اللقب:
عضـV I P ـــــو
الرتبة:
الصورة الرمزية
 
الصورة الرمزية عاشق سراب

البيانات
التسجيل: 14 - 05 - 2011
العضوية: 39360
المشاركات: 10,745 [+]
بمعدل : 4.87 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 214749090
نقاط التقييم: 2147483647
عاشق سراب has a reputation beyond reputeعاشق سراب has a reputation beyond reputeعاشق سراب has a reputation beyond reputeعاشق سراب has a reputation beyond reputeعاشق سراب has a reputation beyond reputeعاشق سراب has a reputation beyond reputeعاشق سراب has a reputation beyond reputeعاشق سراب has a reputation beyond reputeعاشق سراب has a reputation beyond reputeعاشق سراب has a reputation beyond reputeعاشق سراب has a reputation beyond repute
شكراً: 175
تم شكره 201 مرة في 187 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
عاشق سراب غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : عامل بند الاجور المنتدى : تدريب وابتعاث الموظفين
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وظائف90 مشاهدة المشاركة
تم ترشيحي لبرنامج بمعهد الادارة العامة ، وعند طلب خطاب الترشيح من جهة العمل رفض أعطائي إلا بعد التوقيع واخذ تعهد بعدم المطالبة المالية أو الرفع بطلب مصاريف السفرية - بحجة عجز البند
فهل يحق للأدارة تنفيذ هذا الاجراء؟
وهل هناك تعميم او لائحة تنص على عدم أعطاء الموظف مستحقات التدريب؟
وشكراً للاعضاء الكرام.
الحال من بعضه .. نسأل الله التوفيق

عندنا مايستقبلون اوراق ترشيحك الا باقرار تنازل عن المستحقات المالية

ربك كريم ..











عرض البوم صور عاشق سراب   رد مع اقتباس

قديم 19-08-2013, 12:39 PM   المشاركة رقم: 9
المعلومات
الكاتب:
وليدابراهيم
اللقب:
موظف نشيط
الرتبة:

البيانات
التسجيل: 09 - 10 - 2012
العضوية: 84364
المشاركات: 83 [+]
بمعدل : 0.05 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 285
نقاط التقييم: 10
وليدابراهيم is on a distinguished road
شكراً: 0
تم شكره 0 مرة في 0 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
وليدابراهيم غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : عامل بند الاجور المنتدى : تدريب وابتعاث الموظفين
افتراضي

هلا والله ومليون غلا تو مانور المنتدى











عرض البوم صور وليدابراهيم   رد مع اقتباس

قديم 19-08-2013, 11:42 PM   المشاركة رقم: 10
المعلومات
الكاتب:
loluah
اللقب:
موظف نشيط
الرتبة:

البيانات
التسجيل: 18 - 09 - 2011
العضوية: 50768
المشاركات: 198 [+]
بمعدل : 0.10 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 354
نقاط التقييم: 10
loluah is on a distinguished road
شكراً: 1
تم شكره 0 مرة في 0 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
loluah غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : عامل بند الاجور المنتدى : تدريب وابتعاث الموظفين
افتراضي

أنا للأسف ما فهمت !!
أنا ترشحت لدورة في معهد الإدارة لمدة 3 أيام من الأحد إلى الثلاثاء ، وأنا ناسخة على السادسة فماهي حقوقي ؟؟











عرض البوم صور loluah   رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)


الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 2 ( الأعضاء 0 والزوار 2)
 
أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


الساعة الآن 01:31 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2017, Jelsoft Enterprises Ltd
إدارة المنتدى غير مسؤولة عن ما يطرح من مواضيع وهي لا تمثل إلا رأي كاتبها فقط

جميع الحقوق محفوظة بوابة الموظفين 2015