موظفي وموظفات القطاع الخاص موظفي المؤسسات والشركات وبند التشغيل الذاتي

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع

قديم 17-02-2016, 09:48 AM   المشاركة رقم: 1
المعلومات
الكاتب:
تثليث
اللقب:
موظف جديد
الرتبة:

البيانات
التسجيل: 22 - 11 - 2015
العضوية: 116021
المشاركات: 4 [+]
بمعدل : 0.01 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 0
نقاط التقييم: 10
تثليث is on a distinguished road
شكراً: 0
تم شكره 0 مرة في 0 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
تثليث غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

المنتدى : موظفي وموظفات القطاع الخاص
B1 الراتب اللي في العقد لايصرف لي !!

السلام عليكم
أسعد الله صباحكم / مسائكم بكل خير
إستفسار لقريب لي يعمل بإحدى : لجان التنمية الإجتماعية الأهلية :
حيث قام بتوقيع عقد راتب 4000 ريال ولكن لايتم صرف سواء 1300 ريال
ولم يتم تسجيله في التأمينات الإجتماعية بالرغم أنه يعمل باللجنة من 3 سنوات
ولم يتم تسجيله في التأمينات !! وتم إعطائه شهادات خبره غير معترف بها في التأمينات مالم يسجل في التأمينات !!


ماهو الإجراء المتبع للمطالبة بحقوقه في ذلك بالرغم أن أصل العقد موجود لديه
ولازال على رأس العمل حتى تاريخه ..

ولكم خالص تحياتي ...











عرض البوم صور تثليث   رد مع اقتباس

قديم 26-02-2016, 12:12 AM   المشاركة رقم: 2
المعلومات
الكاتب:
باحث إداري
اللقب:
موظف جديد
الرتبة:

البيانات
التسجيل: 25 - 02 - 2016
العضوية: 117282
المشاركات: 6 [+]
بمعدل : 0.02 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 0
نقاط التقييم: 10
باحث إداري is on a distinguished road
شكراً: 0
تم شكره 0 مرة في 0 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
باحث إداري غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : تثليث المنتدى : موظفي وموظفات القطاع الخاص
افتراضي

عليكم السلام ورحمة الله وبركاته

بداية لدي نقاط مستغربة جدا
الأولى .. سكوته عن المطالبة بحقوقه لمدة ثلاث سنوات دون مبرر
الثانية .. اعتراف التأمينات بشهادات الخبرة فالتأمينات ليس لها علاقة ولم اسمع انها تعطي اعتراف بشهادة الخبرة بل على العكس تفيده في حال رفع دعوى على المنشأة
الثالثة .. وجود اصل العقد معه حيث يفترض أن يحصل على صورة ويودع الأصل بملفه لدى المنشأة

أما بخصوص الإجراء .. فعليه التقدم بشكوى لدى فرع وزارة العمل في المنطقة التي يعمل بها
حيث يقوم بمطالبة المنشأة بصرف مستحقاته المالية المتبقية لديها مع المطالبة بتسجيله بالتأمينات اعتبارا من تاريخ مباشرته
وإثبات صرف كامل راتبه الذي يستحقه من عدمه يقع على المنشأة

وحقيقه لا استطيع اعطاء تفصيل اكثر قبل ان اعرف التالي :
- مبررات سكوته عن المطالبة بحقوقه كل هذه المدة
- هل الراتب في العقد مفصل أم تم ذكره بشكل اجمالي
- طريقة استلامه للراتب هل هو نقدا ام تحويل على الحساب البنكي

بالتوفيق











عرض البوم صور باحث إداري   رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)


الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 
أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


الساعة الآن 05:09 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2017, Jelsoft Enterprises Ltd
إدارة المنتدى غير مسؤولة عن ما يطرح من مواضيع وهي لا تمثل إلا رأي كاتبها فقط

جميع الحقوق محفوظة بوابة الموظفين 2015