النظام العسكري ضع استفسارك فيما يخص النظام العسكري فقط

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع

قديم 08-02-2018, 05:36 AM   المشاركة رقم: 1
المعلومات
الكاتب:
salman ga
اللقب:
موظف جديد
الرتبة:

البيانات
التسجيل: 08 - 02 - 2018
العضوية: 123808
المشاركات: 2 [+]
بمعدل : 0.01 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 0
نقاط التقييم: 10
salman ga is on a distinguished road
شكراً: 0
تم شكره 0 مرة في 0 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
salman ga غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

المنتدى : النظام العسكري
B8 استفسار


القي القبض على بقضية مخدرات داخل سيارتي وأنا أعمل عسكري وطلب المدعي العام الحكم علي بالترويج ولحيث انها لم تكن السيارة بحوزتي ومنكر علمي بها بالجريمة اصدر القاضي الحكم بالشبهة بالسجن لمدة عشرة اشهر وصدق الحكم من محكمة الاستئناف وقد ورد في منطوق الحكم (انه لم تثبت لدي ادانة المدعى عليه بماورد في الدعوى وقررت نعزير المدعى عليه للشبهه الموجه اليه بالسجن عشرة أشهر ).وأمضية ثمانية أشهر وأطلق سراحي بعفو وعند مباشرة عملي أمضت القضيه مايقارب خمس سنوات وعند رفعها للمجلس العسكري اصدر بحقي حكم بأنهاء خدماتي استنادا للمادة (56)فقره (ز)من نظام خدمة الافراد والتي تنص على (تعتبر خدمات الفرد منتهية اذا حكم عليه بحد شرعي أو بالسجن مدة تزيد على السنه أو ادين في جريمة مخلة بالشرف وألأمانة )وخالفة المادة (59/هـ) من نظام خدمة الافراد واستناداًللمادة (130)من نظام العقوبات العسكري انهيت خدماتي .وطلب إعادة النظر وألأستئناف في الحكم الصادر من المجلس العسكري بالمنطقة خلال المده النظامية ولكنه رفض الاستئناف وتم اصدار قرار فصلي بناءأ على الحكم العسكري .

وارغب الرفع بدعوا الغاء القرار هل اتوجه الى ديوان المظالم وهل يسمح في اي منطقه وعلى من اقيم الدعوى






عرض البوم صور salman ga   رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)


الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 
أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


الساعة الآن 06:22 AM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2018, Jelsoft Enterprises Ltd
إدارة المنتدى غير مسؤولة عن ما يطرح من مواضيع وهي لا تمثل إلا رأي كاتبها فقط

جميع الحقوق محفوظة بوابة الموظفين 2015