موظفي وموظفات السلم العام موظفي السلم العام ,الموظف الجديد, حقوقكم ,واجباتكم .....

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع

قديم 14-02-2018, 09:46 AM   المشاركة رقم: 1
المعلومات
الكاتب:
employ1
اللقب:
موظف نشيط
الرتبة:

البيانات
التسجيل: 11 - 11 - 2008
العضوية: 2020
المشاركات: 84 [+]
بمعدل : 0.02 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 583
نقاط التقييم: 10
employ1 is on a distinguished road
شكراً: 0
تم شكره 0 مرة في 0 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
employ1 غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

المنتدى : موظفي وموظفات السلم العام
B1 كرماً منكم الرجاء إفادتي


لى الاخوه الملمين بإنضمة الخدمه المدنية وخاصه الاخ قرار
بعد التحيه
هل يمكن وضع موظف اقل مرتبه واقل مؤهل مديرا على موضف صاحب مرتبه اعلى وصاحب شهادة اعلى حسب انظمة الخدمه المدنية ولاشك ان هذا يسبب قتل الروح المعنوية وقتل الذات وهل يحق لي مراجعته كمدير وهو اقل مني مرتبه ومالعمل مع مدراء تؤيد ذلك وتجامل في كفائة موظف اقل مرتبه على حسب موظف اعلي مرتبه.








عرض البوم صور employ1   رد مع اقتباس

قديم 15-02-2018, 04:20 PM   المشاركة رقم: 2
المعلومات
الكاتب:
mtgtrs
اللقب:
موظف نشيط
الرتبة:
الصورة الرمزية
 
الصورة الرمزية mtgtrs

البيانات
التسجيل: 25 - 07 - 2017
العضوية: 122476
المشاركات: 87 [+]
بمعدل : 0.29 يوميا
اخر زياره : [+]
معدل التقييم: 54
نقاط التقييم: 10
mtgtrs is on a distinguished road
شكراً: 0
تم شكره 0 مرة في 0 مشاركة
 

الإتصالات
الحالة:
mtgtrs غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : employ1 المنتدى : موظفي وموظفات السلم العام
افتراضي

نعم يحق لصاحب الصلاحية وضع الأجدر في نظره ولا يحق لأي موظف الإعتراض بناءا على مصلحة العمل
مرتبة سادسة يرأس مرتبة عاشرة غير مخالف للنظام على الإطلاق .

عرض البوم صور mtgtrs   رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)


الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 
أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


الساعة الآن 08:24 AM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2018, Jelsoft Enterprises Ltd
إدارة المنتدى غير مسؤولة عن ما يطرح من مواضيع وهي لا تمثل إلا رأي كاتبها فقط

جميع الحقوق محفوظة بوابة الموظفين 2015